Barzanò, concorso per la PL concluso: inviduato il vincitore
Al termine della procedura, è stato individuato un nuovo agente di Polizia Locale. Si tratta del dottor Simone Quadri che – come si evince dalla documentazione consultabile all'albo pretorio del Comune di Barzanò – è risultato il vincitore del concorso pubblico bandito dall'ente per potenziare il servizio.
Come si ricorderà, si cercava infatti una figura dall'elevata qualificazione che potesse coadiuvare il dottor Luca Bianchi e il personale amministrativo in forze presso l'ufficio, ''condiviso'' peraltro con il vicino Comune di Cremella.
A presentare la domanda - nelle scorse settimane - erano stati quasi cinquanta aspiranti agenti, anche se, al termine della prima prova scritta, ne erano rimasti dieci. L'espletamento dell'orale ha consentito di stilare una graduatoria in cima alla quale figura appunto il dottor Quadri.
Ora non resta che attendere la risposta del vincitore: qualora quest'ultima dovesse essere positiva, le parti potranno formalizzare la costituzione del rapporto di lavoro (a tempo pieno e indeterminato) e dare il via a questo nuovo percorso di collaborazione. Altrimenti si dovrà scorrere la graduatoria sino ad individuare il candidato disponibile.
Tra queste variabili, resta però una certezza: l'ufficio, dopo gli avvicendamenti degli ultimi anni, necessita stabilità.
Come si ricorderà, si cercava infatti una figura dall'elevata qualificazione che potesse coadiuvare il dottor Luca Bianchi e il personale amministrativo in forze presso l'ufficio, ''condiviso'' peraltro con il vicino Comune di Cremella.
A presentare la domanda - nelle scorse settimane - erano stati quasi cinquanta aspiranti agenti, anche se, al termine della prima prova scritta, ne erano rimasti dieci. L'espletamento dell'orale ha consentito di stilare una graduatoria in cima alla quale figura appunto il dottor Quadri.
Ora non resta che attendere la risposta del vincitore: qualora quest'ultima dovesse essere positiva, le parti potranno formalizzare la costituzione del rapporto di lavoro (a tempo pieno e indeterminato) e dare il via a questo nuovo percorso di collaborazione. Altrimenti si dovrà scorrere la graduatoria sino ad individuare il candidato disponibile.
Tra queste variabili, resta però una certezza: l'ufficio, dopo gli avvicendamenti degli ultimi anni, necessita stabilità.
